Servicio integral para tu negocio

Comprueba nuestra experiencia

Diseñamos planes y programas de capacitación según sean las necesidades de su empresa.

Son programas y planes de capacitación con la peculiaridad de ser "un traje a la medida de las Instituciones".

Aplicamos dinámicas y /o ejercicios vivenciales, nos apoyamos con audiovisuales y aplicamos diagnóstcos según la temática impartida.

Además de los métodos de enseñanza de Pedagogía, la Demostrativa y la Participativa, aplicamos la metodología de la Andragogía y el modelo 70-20-10.

Una vez impartido el curso, elaboramos un informe por escrito del mismo que invariablemente contiene:

  1. Un perfil grupal.
  2. Perfiles individuales de los participantes.
  3. Resultados del diagnóstico aplicado, según la temática impartida.
  4. Un sociograma.
  5. Comentarios, recomendaciones y sugerencias.
  6. Evaluación del seminario.

El informe se entrega electrónicamente directamente al dueño del sistema.

Testimonios

Lo que dicen nuestros clientes sobre nosotros

Álvaro Palacios

Director / Empresa

”Quedé satisfecho con los servicios de capacitación y asesoría laboral que me proporcionaron. Fue de calidad.

Nuria Gómez

Jefe de Capacitación / Empresa

”El servicio proporcionado superó mis expectativas.

Nuestra Misión

Contribuir a la creación de valor a traves de servicios de capacitación, asesoría y consultoría estratégicas  asegurando satisfacer las necesidades de nuestros clientes a través de la alta calidad en el servicio, flexibilidad y atención personalizada, contribuyendo de esta manera en el aumento de la productividad y desarrollo de las empresas.

Nuestra Visión


Convertirnos en la empresa mexicana  de servicios de capacitación, asesoría y consultoría líder en el mercado en América Latina.

Nuestros Valores

Todo lo que somos, lo que hacemos y cómo lo hacemos está sustentado en nuestros valores

Servicio: La razón de ser de nuestra empresa.

Ética: Congruencia entre lo que ofrecemos y hacemos.

Innovación: Capacidad de aportar ideas y soluciones novedosas para ser más competitivos.

Compromiso: Conciencia de las obligaciones contraídas.

Nuestros Clientes

LRGG Consultores hace que tu capacitación sea rentable. Recuerda: "Nuestro negocio es que tu negocio mejore".

NUESTROS SEMINARIOS.


1.ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL



SEMINARIOS:

1.Planeación estratégica de Recursos Humanos.

2.El DNC.

3.Herramineta de 360º.

4.Formación de instructores.

5.Admisnitración de sueldos, salarios y evaluación de puestos.

6.La evaluación de potencial.

7.Globalización y estrategisas empresariales.

8.Estrategias para disminuir la rotación de personal.


2.RELACIONES LABORALES

SEMINARIOS:

1. Las relaciones laborales y su marco legal.

2.La administración del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT).

3.Negociación colectiva de trabajo.

4.El Sindicato.

5.Perfil del dirigente sindical.

6.La Ley Federal del Trabajo.

7.La Ley del IMSS.

8.El PTU (Participación de los Trabajadores en la Utilidades).

9.Elaboración de actas administrativas efectivas y la rescisión de la relaciones individuales de trabajo.


3.GLOBOECONOMÍA


SEMINARIOS:

1.La economía global: indicadores económicos a nivel mundial (PIB, desempleo, inflación, balanza comercial, indice de corrupción, salarios, etc.).


2. Indicadores económicos de México.

4.SALUD OCUPACIONAL


SEMINARIOS:

1.Estrategias para crear un clima laboral saludable.

2.Seguridad e higiene en el trabajo.

3.Taller: Trabajo en espacios confinados.

4.Manejo de sustancias peligrosas.


5.DESARROLLO PERSONAL


SEMINARIOS:

1. El Análisis Transaccional (AT) y las posiciones existenciales.

2. La asertividad.

3.El manejo de conflicto.

6.HABILIDADES GERENCIALES


SEMINARIOS:

1. El cambio, su administración y sus efectos.

2. Administración del tiempo.


3. El Supervisor: líder principal en la cadena de valor.

4. Liderazgo situacional.

5. Liderazgo carismático.

6. Integración y trabajo en equipo.

7. La comunicación asertiva y efectiva.

7.CALIDAD, COMPETITIVIDAD E INNOVACIÓN


SEMINARIOS:

1. Lean Manufacturing.

2. Las 7 herramientas de calidad.

3. Las 8D en la solución de problemas.

4. El sistema kanban.

5. Productividad y competitividad.

6. Atención y servicio al cliente inspirado en el Modelo Disney.

8. INOCUIDAD ALIMENTARIA


SEMINARIOS:

1. El Códex Alimentarius.

2. La Norma Oficial Mexicana NOM-251-SSA1-2009 y su comparativo con el CAC/RCP1-1969 cuarta edición 2003.

3. HACCP básico y avanzado, con el sello dorado de la International HACCP Alliance.